【摘 要】職業的存在必將會出現相應的職業行為 ,職業行為影響職業人實現職業目的，職業人在實現職業行為的過程中，伴隨產生的是職業道德。作為會計人員來講，其職業行為相比其他職業來說更為特殊，涉及會計關鍵業務各個方面的職業道德，不可否認，會計人員職業行為與職業道德密切相關，對當前會計人員職業行為與職業道德進行探究有其必要性。

【關鍵詞】會計人員； 職業行為； 職業道德。

一、引言。

會計信息是否有效并且達到最終的信息目的，這都與會計人員職業行為與職業道德緊密相連。會計人員不僅僅對企業來說有其重要性，同時會計人員也會穿插在政府部門、一些特殊的國家單位和武裝力量，例如武警部隊等組織中，其重要性也不可小視。

二、關于當前會計人員職業行為與職業道德的意義分析。

（ 一） 會計人員職業行為和職業道德是一個企業或國家單位等良好發展的關鍵點。

會計人員的職業道德在整個職業行為中，扮演的是指導性的角色，它以一種規范或程序使得職業行為按照一定的流程在走，從這個角度來看，內容上職業道德又包含著職業行為部分。同時，職業道德有相當部分的職業意識存在，因此，當會計人員進行職業行為時，通常是外在的、能夠體察到的部分，而會計人員的職業道德部分由于職業意識的影響，有著潛在的、難以量化的部分。隨著當前經濟的發展，不僅僅是現代企業，還有國家單位等組織對會計人員的要求逐步提升，除了傳統的職業領域范圍內的記賬、算賬、報賬之外，更需要一名集會計、管理、預算、內控等多方面功能為一身的高端會計人員。因此，會計人員在某種程度上不僅是對整個組織的資金進行把控，更參與到組織的決策中去，經濟越發展，會計越的地位就越高，而會計的監督職能也受到更多需要。不可否認，會計人員職業行為和職業道德是一個企業或者國家單位良好發展的關鍵點，只有把會計人員這方面把握好，會計人員的服務對象才能在未來良好的發展。

（ 二） 會計人員職業行為和職業道德影響了會計行業整體健康的發展。

從會計人員職業行為的整體來看，會計人員職業行為的發生和發展不可避免要產生一定的道德價值，這種道德價值在某種程度上塑造成了我們所說的職業道德。一個行業的發展受到巨大的“人的因素”的影響，其中所說的“人的因素”指的就是，這個行業的從事者。如果在整個會計行業中，絕大部分的會計人員以良好的、健康的職業行為開展業務工作，講誠實，講誠信，講規矩，講依據，以應有的職業道德做好本職工作，那么所創造的信息數據才能稱為真實性強、可靠性強。而整個行業從此出發，也能積累這個行業的誠信力量和服務能力。說到底，只有每一位會計人員將職業行為和職業道德把握好了，才有可能創造積極的行業推動因素，才能促使整個會計行業整體健康的發展。

（ 三） 會計人員職業行為和職業道德最終可能對國家的經濟產生巨大的作用。

一個國家的經濟是由每一個企業的經濟而搭建起來的，國家經濟發展的實際上是企業發展，企業的經濟支撐著整個國家的經濟。隨著國家經濟不斷的發展和改革的不斷深入，會計人員扮演的角色也從單一化逐步往多樣化發展。前文已經提到過，會計人員在企業中扮演了一種關鍵角色，特別是高端會計人員，不僅能參與到企業的管理中，還能影響企業的決策和發展。因此，從這個方面來看，會計人員健康的職業行為與良好的職業道德與國家經濟的發展存在聯系，最終可能對國家的經濟產生巨大的作用。

三、關于當前會計人員職業行為與職業道德的探究。

（ 一） 致力于用輪崗制度和獎勵懲罰，改善會計人員忽視職業行為與職業道德的現狀。

會計人員職業行為產生于整個會計業務的過程之中，每一位會計人員在進行業務活動時必然會遇到多種與職業相關的問題，會計人員對于業務的職業態度、職業想法、職業責任等均存在不同。由于長期的工作崗位固化和思想落后，部分會計人員忽視了其職業行為與職業道德。具體表現為部分會計人員對職業行為和職業道德的了解不夠深入，沒有認真把握好職業行為與職業道德的重要性，加上一些企業或者單位對于經濟效益盲目追求的大環境使得會計人員，在他們在日常工作中，將其職業行為和職業道德擺在了第二位，其產生的數據真實性值得懷疑?！稌嫽A工作規范》中規定： 會計工作者應定期有計劃的進行職位輪換，通過會計工作者的明確分工，相互監督，既能提升員工的積極性、也能提升其專業素養。輪崗是會計人員防止舞弊的有效方法，同時也是會計人員重新認識，把握好職業行為與職業道德的一種方式。

除此之外，相應的獎懲手段也是非常重要的部分，對于能認真工作，以健康的職業行為和職業道德開展工作的工作人員必須有相應的物質獎勵和精神獎勵，而對違反職業道德的行為，應嚴肅處理，以此為戒。